Analista de Desenvolvimento de Software III

Sobre a vaga

A Serasa Experian busca uma pessoa sênior para desenvolver e evoluir serviços escaláveis em Go, com foco em microserviços, AWS, observabilidade, segurança e alta disponibilidade.

Modelo de trabalho presencial em São Paulo.

Responsabilidades

• Projetar, desenvolver e manter serviços escaláveis e resilientes utilizando Go.
• Liderar discussões técnicas e apoiar decisões arquiteturais em sistemas baseados em microserviços.
• Definir e promover boas práticas de desenvolvimento, padrões de arquitetura e governança técnica.
• Otimizar desempenho, observabilidade, segurança e manutenibilidade das aplicações.
• Integrar e modelar soluções com bancos de dados relacionais e não relacionais.
• Construir e manter pipelines e serviços conteinerizados com Docker, integrados ao ecossistema AWS.
• Conduzir code reviews com foco em qualidade, segurança e boas práticas.
• Mentorar pessoas desenvolvedoras júnior e pleno, contribuindo para a evolução técnica do time.
• Colaborar com squads multidisciplinares em ambientes ágeis, influenciando roadmap e estratégias de produto.

Requisitos

• Domínio de Go e experiência comprovada no desenvolvimento de sistemas complexos.
• Sólida experiência em arquitetura de microserviços, incluindo design de APIs, mensageria e observabilidade.
• Experiência prática com AWS, incluindo ECS, EKS, Lambda, API Gateway, SQS, SNS, RDS, DynamoDB e S3.
• Proficiência em conteinerização com Docker e gestão de ambientes distribuídos.
• Experiência com bancos SQL, como PostgreSQL e MySQL, e NoSQL, como DynamoDB, MongoDB e Redis.
• Conhecimento avançado em CI/CD, versionamento, testes automatizados e práticas de DevSecOps.
• Vivência com sistemas de alta disponibilidade, baixa latência e alto volume transacional.
• Autonomia, pensamento crítico e foco em resultados.

Diferenciais

• Experiência ou conhecimento aprofundado em Segurança da Informação, incluindo OWASP, IAM, criptografia, AppSec e DevSecOps.
• Vivência com Kubernetes e ferramentas de observabilidade como Prometheus, Grafana e OpenTelemetry.
• Conhecimento em arquiteturas event-driven e mensageria com Kafka, SQS e SNS.
• Experiência com performance tuning, profiling e otimização de sistemas.
• Experiência no setor financeiro, de crédito ou prevenção a fraudes.

Competências comportamentais

• Liderança técnica e capacidade de influenciar decisões arquiteturais.
• Autonomia, organização e forte senso de ownership.
• Boa comunicação e colaboração entre times.
• Capacidade de atuar em cenários complexos e ambíguos.
• Postura de mentoria para apoiar a evolução técnica do time.